Articles de cette rubrique

• Clerc de notaire : congés payés imposés par l’employeur

  Professions libérales et services 19 mars 2018

  Plusieurs fois dans l’année, le notaire prend un jour de congé dans la semaine. Ce jour-là, il ferme l’étude et il impose à tous les salariés de prendre 1 jour de congé. Peut-on refuser et venir travailler à l’étude ?
  Votre employeur vous impose fréquemment de prendre un jour de congés payés, vous (...)

• Responsable documentation : congés imposés par l’employeur

  18 octobre 2017

  Je prévois de prendre ma retraite le 30 juin 2019. Mon employeur me dit que je dois prendre au moins une partie de mes congés avant de partir et qu’il ne peut me payer que le reste : j’ai droit à 44 jours de congés et il souhaite que je prenne le mois de juin, selon lui obligation légale. Je (...)

• Préparatrice en pharmacie et décompte des congés payés

  6 octobre 2017

  Je suis en retraite au 1 janvier 2018. Mon employeur me demande de solder mes congés avant mon départ.il me reste 25 jours à prendre. Le comptable ne décompte jamais les jours fériés inclus dans une semaine de congés. Il me reste donc encore 3 jours de congés à poser. De quelle façon dois-je procéder ? (...)

• Hôtesse de caisse et décompte des congés payés à temps partiel

  27 septembre 2017

  Je travaille à temps partiel : 24h00 par semaine. Suite à ma demande d’un congé de trois jours mon employeur a indiqué, pour cette semaine-là, 24h00 sur 3 jours et ensuite congé payé. Est-ce normal ?
  Le principe est que les salariés à temps partiel ont le même nombre de congés payés que les salariés à (...)

• Secrétaire médicale : la prise des congés payés

  4 septembre 2017

  Mon employeur m’impose de prendre mes congés, cette année, en même temps que lui. En a-t-il le droit ? Et Si je peux prendre mes congés en dehors de ses périodes à lui, que se passe-t-il lorsqu’il part en vacances sachant qu’il n’y a pas d’intérêt à être présente au cabinet, sans le médecin ?
  Vous êtes (...)

• Poseur de revêtement de sols et congés payés

  29 août 2017

  Je suis en accident du travail depuis le mois de décembre 2016. Je viens de m’apercevoir que mon employeur ne m’a pas encore posé mes jours de congés. D’habitude lorsque je se suis en arrêt de travail, je touche mes congés payés puis je prends mes congés à la suite ma reprise. Je souhaiterais savoir si (...)

• Vendeuse : incidence d’un accident du travail sur les congés payés

  21 juillet 2017

  Je suis en accident de travail depuis janvier 2015. Dans un premier temps j’ai remarqué que sur mon dernier bulletin de salaire mon employeur m’a réduit mes congés payés. Alors qu’avant l’accident de travail j’avais déjà 18 jours de congés payés accumulés. Et à ce jour je me retrouve qu’avec 20 jours de (...)

• Agent de démantèlement : arrêt de travail et prise de congés

  18 juillet 2017

  Je suis actuellement en accident de travail. Avant d’être en arrêt j’avais déposé mes congés. Puis-je les prendre sans revenir au travail ?
  Lorsque la prise de congés payés fait suite à une période de maladie, le salarié peut légitimement prendre ses congés payés acceptés sans avoir besoin de reprendre son (...)

• Préparatrice en pharmacie : congés payés

  Pharmacie 28 juin 2017

  En CDD depuis le 28 novembre 2016, je cumule des congés payés. Sachant que mon contrat prend fin le 8 juillet 2017, mon employeur me refuse une semaine de vacances avant la fin de ce contrat, en a-t-il le droit ? Puis-je lui imposer de m’en accorder la totalité ou une partie de ces congés avant la (...)

• Mécanicien sur poids lourds : accident du travail et congés payés

  26 juin 2017

  Je suis en arrêt pour accident de travail depuis le 26 décembre. Je sais que j’ai le droit à mes congés. Est-ce que je peux demander à mon patron de me les payer en sachant qu’à ma reprise je n’aurai pas à les poser puisque soldés et payés ?
  Vous ne pouvez aucunement vous faire payer les congés payés non (...)