Articles de cette rubrique

• Secrétaire, retraite progressive et congés

  20 octobre

  Actuellement, je suis à la retraite progressive et ce depuis le 01.03.2020. Je pars définitivement à la retraite le 01.01.2021. Je souhaiterais prendre mes congés (environ 28 jours) juste avant mon départ fixé au 01.01.2021. Mon patron y est à priori hostile… et souhaiterait que j’étale mes congés sur (...)

• Secrétaire médicale en CDD et fermeture de l’entreprise sur une période plus longue que le nombre de congés payés déjà acquis

  26 août

  Je suis embauchée en CDD du 04 mai au 06 octobre 2020, en tant que secrétaire médicale, et pour 18h/semaine. Mon employeur prend ses congés 3 semaines en août : je ne vais donc pas pouvoir travailler. Mon CDD ayant commencé le 04 mai, au début du mois d’août je n’ai pas encore acquis 3 semaines de (...)

• Imprimerie : activité partielle et congés payés durant le confinement

  26 août

  Une semaine de congés payés prise pendant le confinement peut-elle aussi être comptée en jours de chômage partiel ?
  Un salarié ne peut cumuler deux causes de suspension de contrat de travail. Dit autrement, il ne peut, sur une même période, être en congés payés (CP) et en activité partielle.
  Si nous (...)

• Coiffure, pose de CP un samedi mais déduction de 2 CP (samedi et lundi) : est-ce légal ?

  8 juin

  Le salon de coiffure dans lequel je travaille est fermé le lundi. Si je pose un samedi en CP, mon employeur me déduit 2 jours de CP (samedi et lundi). Est-ce légal ?
  Il faut tout d’abord distinguer les jours ouvrables des jours ouvrés.
  En effet, les jours ouvrables sont les jours qui peuvent être (...)

• "Équipier polyvalent" et refus de congés payés

  11 mars

  Depuis octobre 2019, mon fils travaille tous les dimanches au McDo en tant qu’équipier polyvalent, ce en CDI. Il a demandé plusieurs CP : un le 24 mai, et, comme j’avais déjà réservé des billets d’avion, du 02 au 22 août prochain. Toutes ses demandes de congés lui ont été refusés : le premier au motif (...)

• Gardienne d’immeuble et refus de congés payés

  27 février

  Gardienne d’immeuble, il me restait 15 jours de congés payés de 2018/2019, que j’ai voulu poser ce mois de mars 2020. Mais ils m’ont été refusés pour cause de ravalement de façade (en sachant que dès ma prise d’emploi au 1er janvier 2008, on m’a informée que je ne pouvais pas prendre de congés en juillet (...)

• Lundis non travaillés compris dans les congés payés (Boulangerie-pâtisserie)

  19 février

  Je suis en CDI depuis 5 ans dans une boulangerie-pâtisserie et je travaille tous les dimanches (mon jour de repos est le lundi). Je viens de prendre deux semaines de congés, comprenant donc deux lundis. Est-ce que mes lundis sont considérés comme des jours de congés payés ?
  Lundis non travaillés (...)

• Congés payés en pharmacie : comment se détermine l’ordre de départ en congés de salariés souhaitant partir à la même période ?

  19 février

  Préparatrice en pharmacie, notre employeur nous informe, mes collègues et moi, que les prochains congés d’été seront à prendre du 15 juin au 15 septembre. Ayant un enfant scolarisé et un mari chef d’entreprise ne pouvant prendre des congés que 15 jours en août, quel recours ai-je pour prendre des (...)

• Convention collective de la biscuiterie-chocolaterie et jours de repos

  6 février

  Je dépends de la convention collective de la biscuiterie-chocolaterie, et j’ai lu qu’on devait avoir 2 jours consécutifs de repos. Or ce n’est pas le cas dans mon entreprise. Suis-je dans mon droit de les réclamer ?
  Chaque semaine, un salarié doit au minimum disposer d’un repos d’au moins 24h (...)

• Coiffeur(se)s et congés payés : en cas de deux demandes similaires de congés, qui est prioritaire ?

  6 février

  Je suis séparée, avec 2 adolescents de 13 et 17 ans. Pour les vacances, nous fonctionnons par vacances partagées avec le père, par périodes de 15 jours. Pour 2020 ses vacances sont imposées du 20 juillet au 02 août, donc de mon côté je souhaiterais prendre mes congés du 06 au 19 juillet. J’ai 9 ans (...)