Articles de cette rubrique

• Lundis non travaillés compris dans les congés payés (Boulangerie-pâtisserie)

  19 février

  Je suis en CDI depuis 5 ans dans une boulangerie-pâtisserie et je travaille tous les dimanches (mon jour de repos est le lundi). Je viens de prendre deux semaines de congés, comprenant donc deux lundis. Est-ce que mes lundis sont considérés comme des jours de congés payés ?
  Lundis non travaillés (...)

• Gardien d’immeuble, contrat indissociable avec son (sa) conjoint(e) et départ en retraite de l’un des deux

  19 février

  Gardien d’immeuble depuis 15 ans, je prends ma retraite au 1er avril 2020.
  Mon épouse et moi-même avons un contrat indissociable : est-elle obligée de démissionner ou doivent-ils la licencier ?
  Votre femme n’est pas obligée de démissionner, c’est à l’employeur d’engager une procédure de licenciement (...)

• Coiffeuse, accident du travail et licenciement pour inaptitude

  19 février

  En accident de travail, après contrôle du médecin conseil, celui-ci m’informe que je vais passer en invalidité. Je pense que mon employeur va me licencier pour inaptitude. Aurais-je droit à une prime de licenciement ? Si oui, comment sera t-elle calculée ? Et aurais-je droit au chômage après ?
  Tout (...)

• Congés payés en pharmacie : comment se détermine l’ordre de départ en congés de salariés souhaitant partir à la même période ?

  19 février

  Préparatrice en pharmacie, notre employeur nous informe, mes collègues et moi, que les prochains congés d’été seront à prendre du 15 juin au 15 septembre. Ayant un enfant scolarisé et un mari chef d’entreprise ne pouvant prendre des congés que 15 jours en août, quel recours ai-je pour prendre des (...)

• Vendeur(se) en boulangerie et heures complémentaires

  6 février

  Je suis vendeuse à temps partiel (15 heures par semaine) dans une boulangerie artisanale. Un avenant à mon contrat de travail a porté mes heures à 35 heures pendant 2 semaines en octobre dernier. Aussi, aurais-je dû percevoir un paiement des heures supplémentaires (soit 20 heures de plus par semaine (...)

• Enseignant(e), accident du travail et demande de retraite pour carrière longue

  6 février

  Je suis enseignante, et suis en accident du travail depuis 10 mois. Je compte prendre ma retraite pour carrière longue. Je totalise 200 jours d’arrêt sur la totalité de ma carrière. Vais-je devoir travailler en plus pour récupérer ce temps de travail ?
  Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour (...)

• Convention collective de la biscuiterie-chocolaterie et jours de repos

  6 février

  Je dépends de la convention collective de la biscuiterie-chocolaterie, et j’ai lu qu’on devait avoir 2 jours consécutifs de repos. Or ce n’est pas le cas dans mon entreprise. Suis-je dans mon droit de les réclamer ?
  Chaque semaine, un salarié doit au minimum disposer d’un repos d’au moins 24h (...)

• Coiffeur(se)s et congés payés : en cas de deux demandes similaires de congés, qui est prioritaire ?

  6 février

  Je suis séparée, avec 2 adolescents de 13 et 17 ans. Pour les vacances, nous fonctionnons par vacances partagées avec le père, par périodes de 15 jours. Pour 2020 ses vacances sont imposées du 20 juillet au 02 août, donc de mon côté je souhaiterais prendre mes congés du 06 au 19 juillet. J’ai 9 ans (...)

• Travailleur indépendant (épicerie) et ouverture de nuit

  6 février

  J’ai une toute petite épicerie, et je souhaiterais employer un salarié entre 18h et minuit, du lundi au samedi. J’ai vu sur ma convention collective qu’il fallait pour toute heure de nuit une majoration de 10%, ce qui me convient très bien. Mais j’ai ensuite vu sur internet qu’il était interdit (...)

• Vendeur(se) en boulangerie et congés de fin d’année avec jours fériés

  20 janvier

  Mes patrons ont fermé la boulangerie pendant les fêtes de Noël (fermeture du 23 décembre au 1er janvier inclus). Vu qu’ il y avait des jours fériés pendant les congés, a t-on le droit à quelque chose ?
  Tout d’abord, il faut savoir que le chômage d’un des jours fériés ne peut être la cause d’une réduction (...)