Dans les professions du BTP, ce sont les caisses qui versent directement les indemnités compensatrices de congés payés au salarié.
Par conséquent, la preuve du paiement de telles indemnités appartient aux caisses.
Le salarié qui souhaite entreprendre une action en paiement d’indemnités de congés payés, ne doit pas se retourner contre l’employeur mais s’adresser directement à sa caisse de congés payés.
C’est ce que vient de préciser la chambre sociale de la Cour de cassation dans un arrêt rendu en 2018 (Cour de cassation, chambre sociale, 28 mars 2018, n° 16-25.429 - l’employeur affilié à une caisse de congés payés du BTP n’est pas personnellement redevable du paiement des indemnités de congés payés).

Aussi, le salarié qui souhaite obtenir le paiement d’indemnités de congés payés doit exercer son action directement contre la caisse de congés payés.
Vous pouvez donc envoyer un courrier recommandé avec AR à la caisse des congés payés pour leur demander le paiement.
A l’appui de votre demande, faites référence à l’arrêt de la cour de cassation.
A eux de se débrouiller avec votre ancien employeur s’il leur manque des éléments, pour procéder au paiement de vos congés payés.