Oui vous bénéficiez de cette prime. Ce que prévoit votre convention collective : Il est accordé une prime de fin d’année après un an de présence et que cette prime est due aux salariés occupés par l’entreprise le 31 décembre et devra être payée au plus tard le 15 janvier. Elle est fixée à 3.84 % du salaire brut payé au salarié du 1er janvier au 31 décembre.