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Les questions relatives à la thématique « Santé/ conditions de travail » :

Articles de cette rubrique

  • Coiffeuse : le régime de prévoyance

    Coiffure

    g896>Je suis en arrêt-maladie depuis le 19 janvier 2013. J’ai été embauchée en août 2010. Je voudrais savoir si je peux bénéficier de ma prévoyance et à compter de quelle date car le dialogue avec mon employeur est impossible et l’AG2R me dit qu’il faut que je vois avec mon employeur ?
    Le régime de (...)

  • Coiffure : complément de salaire en maladie

    Coiffure

    J’ai 13 ans d’ancienneté dans la coiffure. Ma qualification : niveau 1, échelon 3. Je souhaiterais savoir au bout de combien de temps peut-on prétendre au complément de salaire ?
    Pour les salariés ayant 1 an d’ancienneté dans l’entreprise, ils perçoivent de leur employeur, en cas de maladie, après un (...)

  • Coiffure et harcèlement moral

    Coiffure

    Je travaille dans un salon de coiffure et je rencontre des soucis dans mon travail. Je vie un harcèlement de la part d’une collègue (moquerie sur facebook, menaces pour lesquelles j’ai porté plainte auprès de la gendarmerie). Actuellement en arrêt maladie suite à ces faits. Mon employeur m’a proposé (...)

  • Congés annuels et maladie professionnelle

    En arrêt-maladie depuis 2007 suite à un accident du travail j’ai été reconnu en maladie professionnelle. Durant la période d’avant reconnaissance j’ai perçu mon salaire en intégralité. Je souhaiterais savoir si j’ai droit à des congés payés durant cette période d’arrêt ?
    Vous avez eu un accident du travail (...)

  • Chauffeur poids lourd et accident du travail

    Transports

    Mon collègue de travail vient de décéder d’un arrêt cardiaque. Cet accident est survenu alors qu’il était entrain de travailler. Pouvez-vous me dire si cela peut être reconnu comme un accident de travail ?
    Le code de la sécurité sociale définit l’accident du travail comme suit : « Est considéré comme (...)

  • Congés payés et arrêt de travail

    Je suis en arrêt maladie professionnelle depuis le 7 janvier 2013. J’ai été déclaré inapte à mon poste de travail depuis juin 2014. Le médecin du travail a préconisé une reprise dans le tertiaire mais il n’y a pas de place. Je vais donc être licencié. Je souhaiterais savoir de combien de jours de congés (...)

  • Esthéticienne : arrêt maladie et congés payés

    Coiffure

    En arrêt maladie depuis le 11.03.2104 et en attente de reconnaissance maladie professionnelle, il me reste 13 jours de congés avant le 30 avril 2014. A quel moment pourrais-je les prendre ? De plus j’ai chaque année 2 semaines de congés entre juillet et aout, je n’ai pas encore posé mes vacances (...)

  • Une salariée enceinte est-elle obligée de révéler sa grossesse à son employeur ?

    accouchement lettre-remise-en-mains-propres mains remise-en-mains-propres suffisamment

    La loi prévoit uniquement l’obligation d’informer l’employeur avant de partir en congé maternité. La salariée enceinte n’est donc pas tenue de révéler sa grossesse auparavant : ni au moment de l’embauche (même pour un CDD) ; ni pendant l’exécution du contrat de travail.
    La salariée peut informer son (...)

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