Suite à la réouverture des magasins de prêt-à-porter, votre employeur veut vous imposer de venir travailler tous les jours, 7/7 jusqu’à la fin du mois de décembre et vous vous interrogez de savoir s’il en a le droit.

Non, l’employeur n’a pas le droit de faire travailler les salariés les 7 jours de la semaine.

Le repos hebdomadaire est un droit d’ordre public incontournable, Le principe fondamental de la réglementation relative au repos hebdomadaire (repos de 24 heures consécutives chaque semaine auquel s’ajoutent les 11 heures de repos quotidien) est que ce repos doit être donné le dimanche (art. L 3132-1 à L 3132-3 du code du travail).

Certaines activités sont autorisées à donner le repos hebdomadaire un autre jour que le dimanche, mais dans les cas un jour de repos par semaine est obligatoire.

Nous vous conseillons de prendre contact avec votre Union départementale FO de la Somme (Bourse du Travail, 26, Rue Frédéric Petit, BP 90723, 80007 Amiens Cedex 1, téléphone 03 22 91 37 10) qui pourra vous aider dans vos démarches.