BRANCHE BÂTIMENT (derniers chiffres disponibles)
IDENTIFIANTS DE LA CONVENTION COLLECTIVE (IDDC) : 1596 et 1597 (ouvriers), 255 (ETAM), 2420 (cadres et assimilés)
Le Bâtiment, c’est :
- 347 000 sociétés, dont 327 000 entreprises de moins de 10 salariés (artisans)
- 1 180 000 salariés, dont 478 000 employés dans les TPE
Répartition par qualification :
- ouvriers : 74,9% (884 000 personnes)
- ETAM : 18% (212 000 personnes)
- cadres et assimilés : 7,1% (84 000 personnes)
Formation continue (entreprises artisanales) :
- 62 894 salariés formés en 2010 dans les entreprises artisanales
Répartition par sexe :
- environ 90% d’hommes
- environ 10% de femmes
Écart salarial entre hommes et femmes :
- environ 16% au détriment des femmes
Minima conventionnels mensuels 2012 (fixés au niveau régional ou départemental) :
- ouvriers : 1 411 euros brut (en moyenne)
- ETAM : 1 445 euros brut (en moyenne)
- cadres et assimilés : 1 779 euros brut (en moyenne)
Accord sur l’égalité professionnelle et salariale (2009) :
- mesures d’encouragement en faveur de la mixité (formation initiale, continue et embauche de femmes)
- féminisation des noms et appellations
- sensibilisation de l’encadrement
- mise en place d’outils statistiques de branche
- conciliation entre vie professionnelle et familiale
Accord en faveur de l’emploi des seniors (2009) :
- maintien dans l’emploi des 50 ans et plus
- prévention et allégement des risques d’usure professionnelle
- favoriser leur retour à l’emploi
- anticipation des évolutions de carrières (entretiens individualisés)
- aménagement des fins de carrières (« transition retraite »)
- information des salariés concernés
Prévoyance :
- une des meilleures protections santé
- rente éducation
- capital décès
- ressources en cas d’invalidité ou d’incapacité permanente
- centres de vacances pour les Salariés
POUR TOUT CONTACT
Franck Serra (FEC FO)
170, avenue Parmentier, 75010 Paris
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