Mon employeur peut-il me faire travailler un jour férié ?

heure {JPEG}Réponse : Oui

Sauf le 1er Mai qui est forcément chômé (hormis quelques rares exceptions : transports, hôpitaux...), votre employeur peut vous faire travailler, sous réserve de vous prévenir suffisamment à l’avance, les autres jours fériés, à moins que votre convention collective ne l’interdise. Sauf si votre convention collective le prévoit, le travail un jour férié, autre que le 1er Mai, ne donne pas droit à une majoration de salaire ou à un repos supplémentaire.

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